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연구보고서

보고서명공공부문 자회사 거버넌스 개선 방안
  • 책임자 이장원
  • 소속기관한국노동연구원
  • 내부연구참여자
  • 외부연구참여자이종수,김동배
  • 발행기관 한국노동연구원
  • ISBN979-11-260-0588-8
  • 출판년도2022
  • 페이지133
  • 보고서유형 수시연구보고서
  • 연구유형 정책
  • 표준분류 노동 > 노동일반
  • 자료유형연구보고서
  • 공공누리유형 4유형 (출처표시+상업적이용금지+변경금지)
  • 주제어공공부문 자회사 거버넌스 개선 방안
  • 공공기관 자회사는 비정규직의 정규직 전환으로 탄생한 특수한 배경을 가지고 있다. 비정규직의 정규직화는 과거 정부에서도 지속적으로 추진된 바 있으나, 용역회사 소속의 간접고용 신분이었던 미화, 경비, 시설물관리직 등을 정규직화하는 것은 기존 공공기관의 예산, 사업, 인력구조에서 오는 한계로 인해 직접고용이 아닌 자회사로 전환하는 것을 포함했다.

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